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Jährliche Dankesveranstaltung für langjährige Mitarbeiter
Veröffentlichungsdatum:
2023-04-25
Mitarbeiter sind der Grundstein für die Entwicklung des Unternehmens, jedes Teammitglied verdient Respekt! Langjährige Mitarbeiter sind der wertvollste Besitz des Unternehmens! Sie sind die Wegbereiter von Luo, die Pfleger des Wachstums und die Zeugen der Entwicklung von Luo. Mit Ihrer festen Überzeugung, gemeinsam durch dick und dünn zu gehen und einander treu zu bleiben, haben Sie mit Fleiß, Engagement und Loyalität neue Mitarbeiter bei der Gestaltung des heutigen Erfolgs von Luo begleitet und schreiben mit Ihrem Engagement und Ihrer Leidenschaft die Zukunft von Luo fort!
Die Mitarbeiter sind der Grundstein für die Entwicklung des Unternehmens, jedes Teammitglied verdient Respekt! Langjährige Mitarbeiter sind der wertvollste Besitz des Unternehmens! Sie sind die Wegbereiter von Luo, die Pfleger des Wachstums und die Zeugen der Entwicklung von Luo. Mit Ihrer festen Überzeugung, gemeinsam durch dick und dünn zu gehen, haben Sie mit Fleiß, Engagement und Loyalität zusammen mit den neuen Mitarbeitern das heutige erfolgreiche Luo geschaffen und schreiben mit Ihrem Engagement und Ihrer Leidenschaft die Zukunft von Luo fort!
01 Jährliche Dankesveranstaltung für langjährige Mitarbeiter
Am 15. April 2023 veranstaltete Luo im Hai'an Ronghe Yixin Garden die jährliche Dankesveranstaltung für langjährige Mitarbeiter.
02 Jährliche Dankesveranstaltung für langjährige Mitarbeiter
Zuerst besuchten alle gemeinsam das Wei Jian Gong Memorial Museum, das dem "Vater des Xinhua-Wörterbuchs" gewidmet ist. Durch die Erklärungen erfuhren wir, dass Wei Jian Gong ein Sprach- und Literaturwissenschaftler und Pädagoge aus Hai'an war. 1950 wurde er Direktor des Xinhua-Lexikons und leitete die Redaktion des Xinhua-Wörterbuchs, an dessen mehreren Überarbeitungen er beteiligt war. Er wurde als "Vater des Xinhua-Wörterbuchs" bezeichnet. Herr Wei Jian Gong nutzte Sprache und Schrift als Werkzeug, betrachtete die Verbesserung der kulturellen Kompetenz der Nation als seine Aufgabe und leistete einen großen Beitrag zur Standardisierung der chinesischen Sprache und Schrift und deren Verbreitung in der Welt.
03 Jährliche Dankesveranstaltung für langjährige Mitarbeiter
Am Veranstaltungstag kamen die angelfreudigen Kollegen früh an den Teich, bereit zum Angeln. Sie suchten sich sorgfältig ihre Angelplätze aus, richteten ihre Ruten ein, justierten die Schwimmer, bereiteten den Köder vor, befestigten ihn an der Angel und warfen die Angel aus... Die Bewegungen waren so geübt. Nach den Vorbereitungen stürzten sich die Angler mit großer Begeisterung in den "Kampf" und hofften auf einen reichen Fang.
Jährliche Dankesveranstaltung für langjährige Mitarbeiter
Gleichzeitig bauten die Kollegen in einem anderen Hof einen Grill auf, breiteten Tischdecken aus und holten das von der Firma für die Veranstaltung sorgfältig vorbereitete Essen und Grillutensilien hervor. Die Mitarbeiter kamen und gingen, der Duft des Grillens lag in der Luft, und das leckere Essen war unwiderstehlich. Einige Kollegen brachten auch ein paar Spieße zu den Anglern, um gemeinsam dieses besondere leckere Essen zu genießen. Die Kollegen im Hof genossen ihr selbst gegrilltes Essen, unterhielten sich und lachten, jeder war fröhlich, und das fröhliche Lachen hallte über den Hof.
Jährliche Dankesveranstaltung für langjährige Mitarbeiter
Ein Grill-Experte nach dem anderen war im Einsatz: Aufbau, Feuer machen, Zutaten anordnen, einölen... Ihr Grillkönnen war nicht schlechter als das eines professionellen Grillmeisters, was ihnen großes Lob einbrachte.
Jährliche Dankesveranstaltung für langjährige Mitarbeiter
Essen ohne Kartenspielen ist wie nicht gegessen. In dieser Freizeit darf das Kartenspielen natürlich nicht fehlen!
Neben der Gartenbesichtigung, dem Grillen und Angeln gab es auch ein reichhaltiges Mittagessen.
Vitales Luo, begeisterte Mitarbeiter! Schönes Leben, Luo an Ihrer Seite!
Luo konnte seine heutigen Erfolge nur durch die gemeinsamen Bemühungen aller Mitarbeiter erreichen, insbesondere durch die Führung und Unterstützung der langjährigen Mitarbeiter. Wir danken Ihnen für Ihre jahrelange harte Arbeit und hoffen, dass Sie weiterhin Ihre Rolle als Führungskraft unter den langjährigen Mitarbeitern spielen und ein gutes Beispiel für neue Mitarbeiter sein werden, um gemeinsam voranzukommen und Luo auf eine neue Stufe zu heben.
Dank an Luo, Dank an Sie!
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